如何處理員工違法及欺詐行為?

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HR對法律的知識從不應止於僱傭相關條例,於企業內還有很多與法律相關的問題需要HR作出即時反應及處理,例如員工違法及欺詐等行為。

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商品說明

如何處理員工違法及欺詐行為?

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HR對法律的知識從不應止於僱傭相關條例,於企業內還有很多與法律相關的問題需要HR作出即時反應及處理,例如員工違法及欺詐等行為。

招聘前HR均會進行Reference Check,但如果因對方刻意欺詐及前僱主未能提供資料,我們可以怎麼辦?

如招聘對象留有案底,我們如何判斷是否適合聘請? 員工在外犯法,僱主是否可以即時解僱員工?

如懷疑員工違法,進行欺詐、資料盗用、侵犯私隱等行為,我們應如何處理? 更重要的是,我們在搜集證據、對有關員工偵訊及調查時,有甚麼技巧需要留意?

MP HR Community邀請了持有英國及香港的大律師執照,同時為廉政公署前法律研究及管理運營部主任的曹志光教授,教授大家關於員工違法及欺詐行為的必修知識。

 

講座內容:

-招聘前需留意甚麼違法、欺詐行為
-懷疑員工於公司內進行違法行為如何處理 (如欺詐、資料盗用、侵犯私隱等)
-HR的基本偵訊及調查技巧
-員工如在外犯法,人力資源從業員有甚麼需要留意?

 

合對象:

以上適合對象僅作參考,歡迎不同年資人士參加

 

講者簡介:

曹志光教授

在1991年,曹志光教授取得英國及香港的大律師執照。同期,他任職於香港廉政公署的法律研究及管理運營部,擔任部門主任,並負責設計欺詐風險專案,主要通過人力資源管理的內控制度、保安、個人隱私和獨立調查來防範及值查欺詐風險。自2000年起,他在香港和倫敦從事公司法律和合規的顧問。除了提供內部法務工作外,他還專職於欺詐調查、訴訟支援、企業管理以及資產管理。

現在,曹教授在香港理工大學會計與金融學院擔任全職實踐教授(法律),負責教授企業管理和監管框架的研究生課程。 曹教授曾擔任特許詐騙審查師學會香港分會的主席,且現為香港董事學會的資深會員。他曾在香港和內地多所大學授課,並且為東南亞的公司和專業組織進行關於防止及偵破欺詐和相關法規的培訓。

 

講座詳情:

日期:2019年12月3日
時間:19:30 – 21:30
收費:$480 (2人或以上同行享9折優惠)*
地點:一葵 – 香港旺角彌敦道574-576號和富商業大廈5樓 (油麻地港鐵站A2出口步行2分鐘)
人數:40 (額滿即止)
HRCoins最高使用額:售價的5%

*將數量2或以上加入購物車,價錢將自動調整。

 

網上報名方法及注意事項:

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查詢:

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活動詳情

開始日期: 03/12/2019

開始時間: 19:30

完結時間: 21:30

地點: 一葵 – 香港旺角彌敦道574-576號和富商業大廈5樓

前往方法: 油麻地港鐵站A2出口步行2分鐘

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